Cultura de multinationala

November 22nd, 2008 - 20:55

Stiu ca Etherfast s-a grabit sa anunte tema despre care voi scrie, dar intre timp s-au schimbat cateva lucruri.

Vreau sa vorbesc de un lucru de care m-am tot lovit in ultimele zile. Am prieteni care lucreaza sau au lucrat in multinationale (Etherfast si Jerry se includ) si la care am observat ca stiu foarte bine sa paseze vina. Fiecare stie ca are o responabilitate si in general nu se face nimic mai mult decat se cere.

Ca sa nu ma trezesc cu post-ul sters, trebuie sa mentionez ca Etherfast e o mica exceptie, el incercand sa imbunatateasca lucruri care nu tin de atributiile lui – ca exemplu, mentionez o aplicatie realizata in mare de el cu Jerry si pe care o foloseste tot departamentul.

In rest, nimeni nu incearca sa imbunatateasca ceva – toata lumea isi face treaba in stil indian (cine a lucrat cu indieni stie despre ce vorbesc). Raspunsuri dese la intrebarea “de ce?” sunt: “pentru ca nu mi-a spus nimeni”, “pentru ca nu tine de atributiile mele” sau “pentru ca s-a terminat programul”, iar asta e stresant atunci cand depinzi de acei oameni.

Cineva a spus la un moment dat “daca nu te ridici deasupra mediei, nu vei castiga mai mult decat ea“, iar experienta mi-a confirmat-o (si nu, nu ma refeream strict dpdv financiar).

Tag cloud:

adsense amintiri banc banci bani bere blackberry bloc blog blogosfera bloguri bowling bucuresti cabral carti cocalari colegi comunitate concurs concursuri cumparaturi digg dilema Diverse domenii emo fun funny furt games godaddy google gts hardware hosting hr idiocracy ikea injuraturi iso kfc laptopuri laser tag leapsa Linux livrari manele mare masini mcdonald's Microsoft misogin monden Movies muzica oameni online parcari party personal pietoni pizza plaja plugins politica portfolio pr prieteni Raiffeisen reclame relatii romani Romania scoala sex sexy Software spam sql swf tarani telefoane timp liber tips&tricks top trafic tv twitter Uncategorized upc vacanta vanzatoare vecini wii windows wordpress work xp yahoo zoso